宁夏区局(公司)召开全区烟草企业文化建设成果发布会

  8月2日,宁夏自治区烟草专卖局(公司)召开宁夏烟草企业文化建设成果发布会,正式发布“搏·为”企业文化架构体系。 区局(公司)党组书记、局长、总经理师增建出席会议并讲话。会议的召开,标志着宁夏烟草企业文化建设项目在取得体系建设重大成果后,将全面进入企业文化宣贯阶段。

    宁夏烟草企业文化建设项目自启动以来,历经一年多的努力,先后完成调研、诊断、定位、提炼、设计等主体工程,形成了以“小不自小、搏之有为”企业精神为核心,《宁夏烟草企业文化手册》、《员工行为规范》等成果为载体,具有鲜明企业特色的“搏·为”文化体系。

    师增建回顾了宁夏烟草从探索认知、整合提炼到系统构建企业文化的发展过程。他指出,“搏·为”文化根源于烟草行业“两个至上”价值体系,汲取了“不到长城非好汉”的六盘山红色文化精髓,体现了宁夏个性鲜明的地域人文特征,整合了宁夏烟草长期以来的文化积淀,是宁夏烟草企业性格和特质的深度彰显,为企业未来的发展指明了方向。

    针对下一阶段工作,师增建要求持续深入做好“搏·为”文化宣贯工作,在完善行为规范,实现行为塑造,推动文化管理上着力,使广大干部员工由认知、认同企业文化核心理念,转化为自觉的行动,用文化理念和行为规范统一干部员工的思想行为,为宁夏烟草持续稳定健康发展提供强有力的文化支撑。

    发布会上还对“搏·为”文化体系内涵进行了汇报讲解,宣读了《企业文化宣贯工作实施意见》,表彰了企业文化有奖征文活动先进单位、先进个人。区直机关工委、宁夏日报有关领导应邀出席会议并讲话。各省驻宁烟草工业企业代表、零售户代表、各市局(公司)领导、文化骨干120多人参加了会议。

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