昆烟生产一部举行技师工作站成立仪式暨“师带徒”签约仪式

凡学百艺,莫不有师,以师带徒,薪火相传。为发挥优秀烟叶分级技师的“传帮带”作用,积极探寻青年员工潜力,加快青年员工的技能培养,有效促进青年员工技能提升和岗位成才。6月2日,昆明卷烟厂生产一部一车间举行技师工作站成立仪式暨“师带徒”签字仪式,共6对师徒签下协议,结成师徒。

  会议就如何开展技师工作站工作及做好“师带徒”工作提出要求。一是技师工作站要秉承以学以致用为目的,以技术创新、攻坚克难、技术推广、服务生产为宗旨,做好技术人员的培养与储备,更好地发挥技师工作站的主导引领作用。二是师傅要以身作则,严格教育徒弟,以不断提高自身业务素养来促进徒弟的整体综合素养,传递好身边的正能量,建立起良师益友关系,营造好以老带新、以新促老、相互促进共同提高的学习氛围。三是在教学过程中,结合生产实际中所需要的烟叶分级知识,学以致用。

  “师带徒”机制明确了师徒双方的责任,明确了培养内容和目标,充分发挥老员工工作经验及党员示范引领作用,促进青年员工尽快转换角色、快速提高业务水平。

  签约仪式后,师傅们表示将认真按照协议要求,毫不保留地将自己的技能传授给新员工,全方位提升青年员工烟叶分级技能水平,青年员工们也纷纷表示会以饱满的热情投入工作中,跟着师傅学技能、学做人,为企业的发展贡献自己的青春力量。

关键词:昆烟 师带徒

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